कंपनी महीने में जितना देती है वह डालें और देखें कटौती के बाद कितना बचता है: सेहत बीमा, पेंशन, बेरोज़गारी बीमा और इनकम टैक्स।
2026 की सरकारी टेबल से अनुमान, 協会けんぽ की दर के साथ। अगर आपकी कंपनी का अपना सेहत बीमा है (健康保険組合), या आपकी सैलरी हर महीने बहुत बदलती है, तो असली कटौती थोड़ी अलग हो सकती है।
चार तरह की कटौती: सेहत बीमा (健康保険, 40 से 64 साल की उम्र में 介護保険 के साथ), पेंशन (厚生年金), बेरोज़गारी बीमा (雇用保険) और टैक्स। टैक्स में इनकम टैक्स (所得税) हर महीने कटता है, और रेज़िडेंट टैक्स (住民税) पिछले साल की आमदनी पर लगता है। अप्रैल 2026 से 子ども・子育て支援金 भी सेहत बीमा के साथ कटता है।
सेहत बीमा और पेंशन हर महीने नए सिरे से नहीं निकलते। इनके लिए सैलरी का एक दायरा (標準報酬月額) तय होता है, जो अप्रैल से जून की औसत से बनता है। कैलकुलेटर आपकी डाली हुई सैलरी को वही औसत मान लेता है। जिन कंपनियों का अपना सेहत बीमा है, वहाँ दरें भी अलग होती हैं।
महीने में ¥150,000 तक के आने-जाने के भत्ते पर इनकम टैक्स नहीं लगता, लेकिन यह सेहत बीमा, पेंशन और बेरोज़गारी बीमा के हिसाब में गिना जाता है।
नहीं। हर महीने की कटौती एक अनुमान है। साल के आख़िर में कंपनी हिसाब ठीक करती है (年末調整)। जिनका इलाज का खर्च ज़्यादा है, जो विदेश में आश्रितों को पैसे भेजते हैं या सिर्फ़ साल के कुछ महीने काम किया है, उन्हें टैक्स रिटर्न (還付申告) से रिफ़ंड मिल सकता है।
स्रोत: 国税庁, 2026 की टैक्स कटौती टेबल (月額表); 協会けんぽ, 2026 वित्त वर्ष की अंशदान टेबल; 厚生労働省, 雇用保険 की दर।